職位描述
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崗位職責(zé):
1、招聘對象:專業(yè)不限,統(tǒng)招2024屆本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生。
2、管培生(物業(yè)項目管理方向):不限專業(yè)、10人
3、管培生定位:新盛力項目是榮萬家針對優(yōu)秀應(yīng)屆生打造的人才培養(yǎng)計劃。為公司級人才戰(zhàn)略項目,致力于培養(yǎng)榮萬家未來發(fā)展的中流砥柱。
4、培養(yǎng)目標:“兩年經(jīng)理、四年總監(jiān)、六年總經(jīng)理”,快速培養(yǎng)“懂戰(zhàn)略、識體系、能落地”的核心干部團隊。
工作內(nèi)容:
1、對公司下各物業(yè)項目、業(yè)務(wù)部門進行日常管理;
2、執(zhí)行公司各項物業(yè)管理政策、質(zhì)量體系文件、工作計劃等。
福利待遇:
年終獎、五險一金、帶薪休假、節(jié)日福利、定期體檢、購房優(yōu)惠政策、拓展活動等。
1、招聘對象:專業(yè)不限,統(tǒng)招2024屆本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生。
2、管培生(物業(yè)項目管理方向):不限專業(yè)、10人
3、管培生定位:新盛力項目是榮萬家針對優(yōu)秀應(yīng)屆生打造的人才培養(yǎng)計劃。為公司級人才戰(zhàn)略項目,致力于培養(yǎng)榮萬家未來發(fā)展的中流砥柱。
4、培養(yǎng)目標:“兩年經(jīng)理、四年總監(jiān)、六年總經(jīng)理”,快速培養(yǎng)“懂戰(zhàn)略、識體系、能落地”的核心干部團隊。
工作內(nèi)容:
1、對公司下各物業(yè)項目、業(yè)務(wù)部門進行日常管理;
2、執(zhí)行公司各項物業(yè)管理政策、質(zhì)量體系文件、工作計劃等。
福利待遇:
年終獎、五險一金、帶薪休假、節(jié)日福利、定期體檢、購房優(yōu)惠政策、拓展活動等。
工作地點
地址:榮盛·龍湖半島B棟
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
南京六合榮盛物業(yè)服務(wù)有限公司
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房地產(chǎn)服務(wù)
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500-999人
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公司性質(zhì)未知
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健民路
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應(yīng)屆畢業(yè)生
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